Halcom o korporativnih vrednotah

09.04.2010

Management Group je v sodelovanju z Društvom za kadrovsko dejavnost Ljubljana organiziral okroglo mizo Korporacijske vrednote - čas za spremembe?. Okrogla miza je potekala v sredo, 7. aprila 2010, na njej pa so svoje izkušnje, mnenja in misli z udeleženci delili dr. Spomenka Hribar, publicistka, sociologinja in filozofinja, Matjaž Čadež, direktor in ustanovitelj podjetja Halcom, Jugoslav Petković, direktor hitro rastočega internetnega podjetja Mimovrste=) in podjetja Domenca d.o.o. in Tamara Valenčič, direktorica službe za korporativno komuniciranje in odnose s sodelavci v podjetju Simobil.

Gosti so občinstvo pobližje spoznali s temeljnimi vrednotami vsake organizacije, katere vrednote bi morali promovirati v naših podjetjih in kako iz njih izpeljati kodekse obnašanja ter kako prispevati k večji uspešnosti organizacije. Matjaž Čadež, direktor Halcom je povedal: »Prioritete korporacije Halcom so: zadovoljiti stranke na kratek in dolgi rok; zadovoljiti sodelavce; delovati z dobičkom. Večina podjetij ima prioritete obrnjene na glavo.«
Okroglo mizo je vodila izvršna direktorica za strateške kadre in korporacijsko kulturo v Mercatorju in podpredsednica Društva za kadrovsko dejavnost Ljubljana, mag. Marijana Jazbec.


OKROGLA MIZA: Matjaž Čadež, dr. Spomenka Hribar, Tamara Valenčič, Jugoslav Petković in moderatorka mag. Marijana Jazbec